Una iniciativa presentada por el partido Morena en la Cámara de Diputados busca ampliar el acceso al empleo para personas migrantes en México. La propuesta plantea modificar la Ley Federal del Trabajo para permitir que más extranjeros puedan ser contratados formalmente en el país.
Actualmente, la ley establece que al menos el 90% de los trabajadores de una empresa deben ser mexicanos. La iniciativa propone reducir ese porcentaje al 75%, lo que abriría hasta un 25% de los puestos para trabajadores extranjeros en los centros laborales.
La propuesta fue impulsada por la diputada Damaris Silva Santiago, quien señaló que el objetivo es facilitar la integración laboral de las personas migrantes que deciden establecerse en México. Según explicó, muchas de sus necesidades más urgentes están relacionadas con generar ingresos y conseguir empleo.
Datos de la Organización Internacional para las Migraciones indican que solo una cuarta parte de la población migrante en México tiene empleo. Además, apenas el 33% cuenta con un ingreso fijo, el 9% tiene contrato laboral y solo el 6% recibe seguridad social.
La iniciativa también mantiene que empleadores y trabajadores extranjeros deberán capacitar a personal mexicano. Además, aclara que los puestos de dirección o gerencia no estarán sujetos a estos porcentajes, siempre que no se excluya a trabajadores mexicanos previamente capacitados.
La propuesta ya había sido presentada anteriormente en 2025 con un ajuste menor, cuando se planteaba reducir la cuota de contratación mexicana al 80%. Ahora deberá ser discutida dentro del proceso legislativo para determinar si se aprueba o no la reforma.
